أعلنت المديرية العامة للأمن الوطني عن استفادة 8913 موظفة وموظف شرطة من الترقية برسم السنة المالية 2025، وهو ما يمثل حوالي 65 في المائة من مجموع المسجلين في لوائح الترقي، في خطوة تعكس انتظام هذا الاستحقاق المهني وأهميته داخل المنظومة الأمنية.
وأفاد بلاغ رسمي أن هذه العملية شملت 6033 من عناصر شرطة الزي الرسمي، إلى جانب 2880 من العاملين بالزي المدني، مؤكداً أن المديرية حرصت هذه السنة على منح أولوية خاصة للموظفات والموظفين المنتمين إلى الدرجات الصغرى والمتوسطة، عبر توسيع قاعدة المستفيدين وتمكينهم من فرص حقيقية للارتقاء الوظيفي.
وفي هذا الإطار، سجلت نسب الترقية مستويات مرتفعة، حيث استفاد 509 موظفين من الترقية إلى درجة مقدم شرطة بنسبة قاربت 94 في المائة، فيما تمت ترقية 2717 موظفاً إلى درجة مقدم شرطة رئيس بنسبة ناهزت 98 في المائة، إلى جانب ترقية 1040 موظفاً إلى درجة مفتش شرطة ممتاز بنسبة قاربت 97 في المائة من مجموع المرشحين.
واعتمدت لجان الترقية، بحسب البلاغ ذاته، على ميثاق مندمج لتقييم الأداء المهني، يرتكز على معايير دقيقة تشمل الكفاءة والمردودية، والأقدمية في الدرجة والمهنة، إضافة إلى السلوك والمسار المهني، وذلك تكريساً لمبادئ الاستحقاق وتكافؤ الفرص وربط الترقية بالأداء الفعلي.
وأكدت المديرية العامة للأمن الوطني أن انتظام الترقية السنوية يندرج ضمن سياستها الرامية إلى تحفيز الموارد البشرية، واعتبار الترقية إحدى أبرز الآليات الداعمة للاستقرار المهني والرفع من مردودية العمل الشرطي، بما ينعكس إيجاباً على جودة الخدمات الأمنية المقدمة للمواطنات والمواطنين، وعلى أداء المهام النبيلة المرتبطة بحماية الأشخاص والممتلكات وصون الأمن العام.
